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只要愿意并能夠為企業努力工作、積極奉獻,就是企業需要的人才。在選用人才上,首先考慮的是人員知識技能和崗位需要,使兩者達到合理組合,合理地發揮每個職工的專長和能力。
高標準、精細化、零缺陷、高標準、精細化、零缺陷,是企業對職工的基本要求,也是職工基本的工作態度。高標準是前提條件,精細化是基本要求,零缺陷是目標。三者環環相扣,缺一不可。
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